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Accessibilité et handicap

Des formations accessibles aux personnes en situation de handicap

Les formations de BIS-Q.I., en présentiel dans ses locaux de Miramas comme à distance, sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Pour tout autre besoin, notamment un handicap auditif ou visuel, Christian Barbier, référent handicap, étudie votre demande au cas par cas et vous oriente si nécessaire vers un partenaire spécialisé.

Votre référent handicap

Christian Barbier, fondateur et formateur de BIS-Q.I.

Vous pouvez le contacter avant votre inscription, au moment de l’inscription ou pendant la formation.

Locaux et formats

Où et comment se déroulent les formations ?

  • Dans nos locaux, 14 avenue Marius Chalve, 13140 Miramas : locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite.
  • Dans vos locaux : l’accessibilité dépend de votre site ; nous en parlons ensemble avant la formation.
  • À distance : en visioconférence ou par téléphone, également accessible aux personnes à mobilité réduite.

Pour les personnes en situation de handicap sensoriel (malentendantes, malvoyantes) ou ayant d’autres besoins spécifiques, BIS-Q.I. ne dispose pas encore de tous les aménagements en interne. Chaque demande est donc étudiée au cas par cas, pour évaluer la faisabilité, mettre en place les adaptations possibles et, si nécessaire, vous orienter vers une structure compétente.

Démarche

Comment adaptons-nous votre formation ?

La démarche est la même pour chaque demande, quel que soit le format de la formation.

  1. Prise de contact

    Vous signalez votre besoin au référent handicap, par téléphone ou par e-mail, dès que possible avant la formation. Votre demande est traitée de façon confidentielle.

  2. Entretien avec le référent

    Christian Barbier fait le point avec vous (et, si vous le souhaitez, avec votre employeur) sur vos besoins concrets pendant la formation : accès, rythme, supports, outils, évaluation.

  3. Étude des adaptations

    Il étudie les adaptations possibles (format, rythme, supports, organisation des évaluations) et vous indique ce que BIS-Q.I. peut mettre en place par lui-même.

  4. Recours aux partenaires, si besoin

    Si une adaptation dépasse les moyens de BIS-Q.I., il sollicite avec votre accord un partenaire spécialisé ou vous oriente vers la structure la mieux placée pour vous accompagner.

Partenaires

Les partenaires ressources

Selon votre situation, BIS-Q.I. peut s’appuyer sur ces organismes ou vous orienter vers eux.

Agefiph

Aides et conseils pour la formation et l’emploi des personnes en situation de handicap dans le secteur privé.

agefiph.fr (site externe)

Ressource Handicap Formation (RHF)

Service de l’Agefiph en Provence-Alpes-Côte d’Azur qui aide les organismes de formation à adapter les parcours des personnes en situation de handicap.

Cap emploi

Accompagnement des personnes en situation de handicap vers l’emploi et dans leur emploi.

MDPH

La Maison départementale des personnes handicapées (MDPH) des Bouches-du-Rhône instruit notamment la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).

FIPHFP

Le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique, le cas échéant, pour les agents publics.

fiphfp.fr (site externe)

Pour s’informer

Mon Parcours Handicap, c’est quoi ?

Mon Parcours Handicap est une plateforme publique d’information, d’orientation et de services pour les personnes en situation de handicap et leurs proches aidants. Elle présente les droits, les aides et les démarches, l’emploi et la vie professionnelle, la formation professionnelle et la formation en alternance.

monparcourshandicap.gouv.fr (site externe)

Voir aussi

Pour aller plus loin